El Programa de Asignación Familiar (PRAF) como una entidad desconcentrada de la Presidencia de la República de Honduras y en cumplimiento de sus funciones, a través de sus funcionarios representantes decidió impulsar proyectos de desarrollo humano sostenible, creando los programas denominados proyecto Desarrollo Integral de la Familia en su componente Bono Juvenil y proyecto Desarrollo Integral de la Mujer conocido como Di Mujer; ambos proyectos fueron enfocados a formar jóvenes en distintas áreas como ser: capacitación social, organizativa, en controles internos de contabilidad, productiva, técnico-vocacionales, artes, deportes, micro-empresarial y otras, en base a los referidos proyectos, el PRAF solicitó los servicios profesionales de instituciones públicas, privadas, Organizaciones No Gubernamentales (ONG´S), Organismos Provisional Para el Desarrollo Sostenible(OPDS), comerciantes individuales y personas naturales con especialidad en educación técnico-vocacional, para ser contratados con el objetivo de realizar servicios profesionales de formación y capacitación no formal.